貴州事業(yè)單位考試信息銅仁國企招聘信息：2020年銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘第二批高層次人才公告已發(fā)布，招聘人數(shù)20名，報名時間6月5日-6月19日，報名方式：采取網(wǎng)上報名，現(xiàn)場確認(rèn)（與資格審查同時進(jìn)行）方式進(jìn)行。
【國企】 2020年銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘第二批高層次人才公告（20名|6.5-6.19報名）
銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司是市委、市政府為充分發(fā)揮梵凈山和銅仁古城品牌效應(yīng)，打造全市文化旅游產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)批準(zhǔn)成立的市管一級企業(yè)。集團(tuán)公司于2020年3月注冊成立，注冊資本金50億元。經(jīng)營范圍包括：旅游景區(qū)開發(fā)、建設(shè)、運(yùn)營；文化旅游投資、建設(shè)、經(jīng)營管理；文化旅游培訓(xùn)、宣傳、推介；紅色文化旅游服務(wù)，科普實踐教育；綜合性旅游服務(wù)項目投資運(yùn)營；康養(yǎng)旅游服務(wù)，旅游商品開發(fā)銷售等。目前，集團(tuán)公司下轄銅仁市宸德房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、貴州江口凈山旅游開發(fā)投資有限公司、銅仁市宜合商業(yè)管理有限公司等5家全資企業(yè)。
為加快集團(tuán)公司人才隊伍建設(shè)，決定面向社會公開招聘第二批高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次公開招聘高層次人才工作在銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展。
二、招聘計劃及崗位
本次計劃招聘20名工作人員，招聘崗位詳見《銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘職位資格表》。
三、招聘對象及條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，具有良好的政治品德和思想品德，遵紀(jì)守法，誠實守信。
（二）年齡為18周歲以上（2002年6月1日以前出生）40周歲（1979年6月1日以后出生）以下（具體要求詳見附件1）。
（三）具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識、工作能力和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
（四）有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
（五）具備擬報考職位所需的其他資格條件（具體條件詳見附件1）。
（六）具有下列情形之一的，不得報考：
1.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的；
2.曾受過刑事處罰的，曾被開除公職的，有違法、違紀(jì)行為曾受到處理或正在接受審查的；
3.在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的；
4.未經(jīng)單位及其主管部門和當(dāng)?shù)赝壗M織人社部門同意報考的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員；
5.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的；
6.在讀的在校生或現(xiàn)役軍人；
7.報名時提供虛假證明和材料的；
8.不符合公開招聘有關(guān)條件要求的；
9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)人員的。
四、招聘程序
招聘工作按發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘公告
面向社會公開發(fā)布招聘信息，在銅仁市人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布。
（二）報名
報名時間：2020年6月5日—6月19日（8：30-18：00）。
報名方式：采取網(wǎng)上報名，現(xiàn)場確認(rèn)（與資格審查同時進(jìn)行）方式進(jìn)行。
報名咨詢電話：0856-5262130（集團(tuán)組織人事部）
報名電子郵箱：fjgyjthrm02@163.com
報名要求：
1.報名限一人一崗，應(yīng)聘者應(yīng)詳細(xì)了解資格條件、報名程序以及有關(guān)規(guī)定等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇符合崗位要求的進(jìn)行報名。
2.應(yīng)聘者須在網(wǎng)上下載并填寫《銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司2020年面向社會公開招聘第二批高層次人才報名表》（以下簡稱報名表），發(fā)送至指定報名電子郵箱。在發(fā)送郵件時，請將《報名表》及其他證書（身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料）的掃描件，一并以壓縮文件形式發(fā)送到指定報名郵箱。郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘＋崗位 姓名”。
（三）資格審查。
1.現(xiàn)場資格審查時間：2020年6月22日—6月24日（8：30-18：00）。審查地點:銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司組織人事部（地址：銅仁市碧江區(qū)錦江西路8號農(nóng)業(yè)銀行大廈7樓712）。
2.應(yīng)聘人員在現(xiàn)場資格審查時提供以下資料：
（1）銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司2020年面向社會公開招聘第二批高層次人才報名表》一式二份（A4紙打印，并貼照片）；
（2）持身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)籍在線驗證報告（學(xué)信網(wǎng)）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、從業(yè)資格證書等有效證件原件、復(fù)印件各一份；有任職經(jīng)歷的，需提供任職文件原件、復(fù)印件各一份；相關(guān)工作證明材料（加蓋原所在單位公章）一份；機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)報考人員同時還需提供所在單位和任職部門以及同級組織人事部門同意報考的意見（加蓋公章）；取得國外、香港、澳門學(xué)歷的報考人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”原件及復(fù)印件一份；招聘職位所需其他條件的證件原件及復(fù)印件各一份；
（3）個人簡歷一份；
（4）近期免冠同底2寸彩色照片4張。
3.資格審查合格人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例一般不低于3:1。如達(dá)不到比例的，根據(jù)報名情況，由銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定該職位是否開考。
4.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。
（四）筆試。筆試采取閉卷統(tǒng)一考試的方式進(jìn)行，主要測試相關(guān)崗位需要的理論基礎(chǔ)知識和工作所需技能。筆試實行100分制，四舍五入保留小數(shù)點后兩位，以40%計入總分。
考生持筆試準(zhǔn)考證和身份證到指定筆試考點參加筆試。筆試時間和地點詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
（五）面試。面試為結(jié)構(gòu)化考試，主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的專業(yè)知識和對崗位工作的適應(yīng)程度。應(yīng)聘人員筆試成績從高到低，按參加面試人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)3:1比例的人員進(jìn)入面試，同一職位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的同時確定為進(jìn)入面試人員。如達(dá)不到3:1比例的，全部確定為進(jìn)入面試人員。面試采用100分制，四舍五入保留小數(shù)點后兩位，面試得分以60%計入總分。
面試時間和地點另行通知?？荚嚲C合成績于考試結(jié)束5個工作日內(nèi)在銅仁市人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
（六）體檢。體檢由公司統(tǒng)一組織實施，體檢醫(yī)院為縣級及以上綜合性醫(yī)院，按照統(tǒng)一職位面試人員綜合成績從高分到低分的順序1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，造成的空缺名額按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。
（七）考察?？疾煊晒窘M織實施，主要考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)和誠信記錄等。政審不合格者，不予聘用。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格：
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
2.有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；
3.沒有考察依據(jù)（如個人檔案）或報名時提供虛假證明和材料；
4.不符合招聘對象、招聘條件所要求的其他資格條件；
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)工作人員的；
6.其他經(jīng)集團(tuán)黨委會研究確定不能聘用的。
（八）公示。經(jīng)筆試、面試、體檢和考察合格的考生，由集團(tuán)黨委會研究后，確定為擬聘用人員，在銅仁人力資源社會保障網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期間有影響聘用問題反映并查實的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行補(bǔ)錄。
（九）聘用。對擬聘用人選經(jīng)公示無異議或反映的問題不影響正式聘用的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。通過招聘到崗的人員實行崗位試用期，試用期為三個月。
五、薪酬待遇
新招聘人員薪酬待遇按照《銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司薪酬管理辦法》執(zhí)行。
六、其他
未盡事宜由銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
附件1：銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘職位資格表.doc
附件2：2020年面向社會公開招聘第二批高層次人才報名表.doc
銅仁市梵凈古邑文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司
2020年6月5日
信息來源：http://rsj.trs.gov.cn/zwgk/xxgkml/rsxx/qtks/202006/t20200605_60931677.html
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