根據(jù)《省教育廳省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室省財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2019〕74號(hào))、《省教育廳關(guān)于印發(fā)貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘辦法的通知》(黔教師發(fā)〔2019〕79號(hào))等文件精神，為做好我縣2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作，特制定本實(shí)施細(xì)則。
一、招聘計(jì)劃及崗位
本次共計(jì)劃招聘國家“特崗計(jì)劃”教師40名。具體招聘崗位詳見(附件)《2019年貴陽市開陽縣國家特崗計(jì)劃教師招聘職位一覽表》。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
以取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同)的普通高校本科應(yīng)往屆畢業(yè)生為主，特殊情況可適當(dāng)招聘取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格的普通高等師范院校?？茟?yīng)往屆畢業(yè)生。
(二)報(bào)考資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。
3.具有報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)。所學(xué)專業(yè)與報(bào)考的招聘崗位學(xué)科一致或相近(相近專業(yè)參照教育部公布的有關(guān)高等學(xué)校專業(yè)目錄)。
4、具有相應(yīng)學(xué)科和相應(yīng)層次教師資格證(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格)。
5.年齡均要求在30歲以下(1989年6月1日后出生)。
6.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和本縣符合條件的建檔立卡貧困戶家庭畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取。
(三)以下人員不得報(bào)考
1.2016年度以來曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員)。
2.在編教師(含2016、2017、2018年的特設(shè)崗位教師)不能報(bào)考。
3.其他事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)以及事業(yè)單位工作人員有最低服務(wù)年限要求的人員。
4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的。
5.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。
6.不符合招錄對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。
7.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政務(wù)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。
8.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得錄用的。
三、招聘原則
(一)教師招聘堅(jiān)持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。
(二)招聘的教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(不含城關(guān)鎮(zhèn)所屬學(xué)校)中小學(xué)工作。
四、招聘程序
“國家特設(shè)崗位教師”招聘按照公布崗位、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試、體檢、錄取、簽訂合同、崗前培訓(xùn)等程序進(jìn)行。
招聘分為兩個(gè)階段。
第一階段招聘符合報(bào)考條件(含國家“特崗計(jì)劃”和縣“特崗計(jì)劃”)的普通高校本科應(yīng)往屆畢業(yè)生(報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)一致)。第二階段招聘其他符合條件的人員(報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)一致或相近)。第一階段招聘結(jié)束后，公布第二階段招聘崗位及招聘條件，進(jìn)入第二階段招聘。
招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試，只設(shè)面試。第二階段的考試設(shè)筆試和面試，筆試由省統(tǒng)一組織，筆試的考務(wù)、閱卷、成績統(tǒng)計(jì)，以及面試、體檢和錄取等工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織。
第一、二階段報(bào)名均采用先網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名，然后現(xiàn)場審核確認(rèn)的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名管理系統(tǒng)”(117.135.237.12:8080)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。報(bào)名成功后，須在系統(tǒng)上自行打印《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》。相關(guān)關(guān)資訊可關(guān)注“貴州教育廳門戶網(wǎng)”(http://www.gzsjyt.cn/)貴州教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(guizhou edu))。
(一)第一階段招聘
1.報(bào)名
“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2019年6月21-23日。
“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年6月25-26日。
“現(xiàn)場審核確認(rèn)”地點(diǎn)：開陽縣教育局大會(huì)議室(開陽縣青少年校外活動(dòng)中心一樓)
符合本階段報(bào)名條件的人員，完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”后，在“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存)到開陽縣現(xiàn)場審核確認(rèn)地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審核。
(1)本人有效居民身份證(臨時(shí)身份證)原件和復(fù)印件(一份)或戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明。
(2)相應(yīng)教師資格證書。針對(duì)在2019年春季申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定但尚未取得教師資格證書的報(bào)考人員，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和在中國教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過的截圖證明(2014年以前入學(xué)的師范院校師范類專業(yè)畢業(yè)生不用提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》)。
(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。
(4)《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張(報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過2MB)。
2.資格審查
報(bào)考人員經(jīng)現(xiàn)場審核確認(rèn)資格審查合格后，進(jìn)入面試程序。對(duì)資格審查合格者，縣教育局建立報(bào)考考生個(gè)人檔案。
3.面試及體檢
面試時(shí)間：2019年6月29日。面試總分為100分,60分為合格。面試采用試教的方式，具體的時(shí)間、地點(diǎn)、試教課題、試教須知等相關(guān)事宜于2019年6月28日下午在開陽縣人民政府網(wǎng)公布，考生自行查閱，不再另行電話通知。
體檢時(shí)間：2019年7月4日?？h招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，分學(xué)段和學(xué)科，按面試成績從高分到低分，在合格者中按照1：2比例確定體檢人員。體檢人員名單、體檢須知等相關(guān)事宜于2019年7月2日在開陽縣人民政府網(wǎng)公布，考生自行查閱，不再另行電話通知。
4.錄取、簽約
面試及體檢均合格人員方可進(jìn)入錄取程序。錄取原則按照填報(bào)志愿及面試成績從高分到低分錄取。符合免筆試條件的本科畢業(yè)生在開陽縣落選的，根據(jù)各地錄取后的崗位缺額情況，由市教育局根據(jù)其填報(bào)的第二志愿在本地區(qū)所轄“特崗計(jì)劃”區(qū)(市、縣)內(nèi)及時(shí)進(jìn)行調(diào)劑。根據(jù)各市(州)調(diào)劑后的崗位缺額情況，在省的協(xié)調(diào)下，各市(州)可對(duì)符合國家“特崗計(jì)劃”招聘條件的落選考生，根據(jù)其調(diào)劑志愿進(jìn)行跨市(州)調(diào)劑。
被錄取人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與開陽縣教育局簽訂聘任合同。報(bào)考人員在崗前培訓(xùn)時(shí)，仍未取得畢業(yè)證和相應(yīng)教師資格證書的。其簽訂的聘任合同自然解除。
5.上報(bào)和公布第一階段招聘錄取簽約名單
縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室于7月7日前完成第一階段招聘的錄取簽約工作。7月8日前須將本縣第一階段錄取簽約名單和第二階段招聘崗位數(shù)的紙質(zhì)檔和電子檔報(bào)市教育局人事處，市教育局匯總后報(bào)省教育廳教師工作處，經(jīng)省審核后于7月11日后在“貴州教育廳門戶網(wǎng)”(http://www.gzsjyt.cn/)貴州教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(guizhou edu))公布。
(二)第二階段招聘
1.報(bào)名
“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2019年7月15-17日。
“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年7月20-21日。
“現(xiàn)場審核確認(rèn)”地點(diǎn)：開陽縣教育局大會(huì)議室(開陽縣青少年活動(dòng)中心一樓)
符合本階段報(bào)名條件的人員，完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”后，在“現(xiàn)場審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存)到開陽縣教育局進(jìn)行現(xiàn)場資格審核。
(1)本人有效居民身份證(臨時(shí)身份證)原件和復(fù)印件(一份)或戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明。
(2)相應(yīng)教師資格證書。針對(duì)在2019年春季申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定但尚未取得教師資格證書的報(bào)考人員，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和在中國教師資格網(wǎng)已申請(qǐng)認(rèn)定教師資格且數(shù)據(jù)狀態(tài)為確認(rèn)通過的截圖證明(2014年以前入學(xué)的師范院校師范類專業(yè)畢業(yè)生不用提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》)。
(3)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。
(4)《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張(報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過2MB)。
2.資格審查
報(bào)考者經(jīng)現(xiàn)場審核確認(rèn)資格審查合格后，取得考試資格。“特崗計(jì)劃”報(bào)考人員進(jìn)行資格審查并簽署意見后，縣教育局須建立報(bào)考考生檔案(錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案)，并將初審合格人員名單(含加蓋公章的文本、Excel電子表格)報(bào)市教育局。 7月26日后，省教育廳在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(微信號(hào)：guizhou _edu)公布各地提供的考務(wù)安排，供報(bào)考人員查詢。
3.獲取準(zhǔn)考證和查詢考務(wù)安排
7月29日后，資格審查合格人員可在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(微信號(hào)：guizhou _edu)查詢具體考務(wù)安排，并在“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)” (117.135.237.12:8080)下載、打印準(zhǔn)考證。
4.考試分筆試和面試。筆試和面試總分均以100分計(jì)(面試60分為合格)。并按筆試成績占80%、面試成績占20%計(jì)算考試總成績;考試總成績按100分計(jì)算，即“考試總成績=筆試成績×80% 面試成績×20%”。
(1)筆試。每套題100分，其中專業(yè)知識(shí)70分、教師綜合素質(zhì)30分。
筆試內(nèi)容：報(bào)考初中和小學(xué)崗位的(不分學(xué)段)，專業(yè)知識(shí)按語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、地理、音樂、美術(shù)、體育、政史類、生化類命題。其中報(bào)考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政史類試題;報(bào)考生物、化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的考生考生化類試題;報(bào)考信息技術(shù)的考生考數(shù)學(xué)試題;報(bào)考舞蹈學(xué)科的考生考音樂試題。專業(yè)知識(shí)含高中(中師)至大學(xué)階段專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以大學(xué)階段知識(shí)為主。教師綜合素質(zhì)包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2018年5月至2019年5月的國內(nèi)時(shí)事政治。
筆試時(shí)間：8月3日上午9：00-11：30。
筆試地點(diǎn)：具體筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜于7月31日在開陽縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，考生自行查詢，不再另行通知。
報(bào)考人員必須同時(shí)持準(zhǔn)考證、有效身份證到指定考點(diǎn)參加筆試。
筆試成績與面試人員名單公布：筆試成績由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)。按照各招聘崗位招聘數(shù)1：2的比例，以報(bào)考學(xué)科和學(xué)段按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員。
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組于8月8日前將所有報(bào)考人員筆試成績及面試人員名單以電子郵件形式報(bào)市教育局?？忌蓱{準(zhǔn)考證號(hào)和身份證號(hào)于8月10日后在“貴州教育網(wǎng)”查詢。
凡未被確定為面試人員的報(bào)考人員，應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上有關(guān)面試人員的增補(bǔ)信息，以便及時(shí)遞補(bǔ)面試。
(2)面試
進(jìn)入面試范圍的報(bào)考者須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試。面試采用試教的方式，具體的時(shí)間、地點(diǎn)、試教課題、試教須知等相關(guān)事宜于2019年8月9日在開陽縣人民政府網(wǎng)公布，考生自行查閱，不再另行電話通知。未進(jìn)入面試名單的人員按規(guī)定程序候補(bǔ)。面試工作須于8月11日前完成。
5.體檢
參加體檢人員根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，分報(bào)考學(xué)段和學(xué)科，按考試總成績從高分到低分，以招聘數(shù)的1：2比例確定。體檢人員名單、體檢須知等相關(guān)事宜于2019年8月12日在開陽縣人民政府網(wǎng)公布，考生自行查閱，不再另行電話通知。體檢工作須于8月14日完成。
6.錄取、簽約
錄取須在面試和體檢均合格的人員中，按招考職位總成績從高分到低分依次進(jìn)行。報(bào)考者被錄取后須與縣教育局簽訂聘任合同書。凡未簽約的，視為放棄錄取資格。報(bào)考人員在崗前培訓(xùn)時(shí)，仍未取得畢業(yè)證書和相應(yīng)教師資格證書的，其簽訂的聘任合同自然解除，及時(shí)做好空缺崗位的補(bǔ)錄工作。
錄取和簽約工作于8月15日前完成。
7.上報(bào)和公布錄取簽約人員名單
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組于8月16日前將第一階段和第二階段匯總審核后的錄取簽約人員名單報(bào)市教育局。
五、崗前培訓(xùn)和報(bào)到
已簽訂聘任合同書的人員，須于秋季開學(xué)前參加由省統(tǒng)一組織、市教育局集體實(shí)施的崗前培訓(xùn)。具體培訓(xùn)時(shí)間由市教育局確定。培訓(xùn)合格后，由市教育局發(fā)給《2019年特崗教師報(bào)到證》，被錄取人員須持《2019年特崗教師報(bào)到證》，在開陽縣教育局規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不到者視為自動(dòng)放棄，縣教育局可依據(jù)聘用合同追究其有關(guān)責(zé)任。
六、有關(guān)要求
(一)為確保完成今年的招聘任務(wù)，招聘過程中，如有簽約后不到崗的，按本招聘實(shí)施細(xì)則的規(guī)定及時(shí)補(bǔ)錄。
(二)資格審查工作貫穿招聘的全過程和特崗三年聘期。報(bào)考人員必須對(duì)提供的證件、證明材料及個(gè)人有關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。招聘過程中或特崗三年聘期中，如發(fā)現(xiàn)有第二條第三款規(guī)定的不得報(bào)考情形或下列情況之一的，取消其報(bào)考資格、直至解除聘用合同。
1.有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。
2.偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。
3.有其他不符合報(bào)考條件的。
(三)特崗教師招聘的相關(guān)信息將及時(shí)公布在貴州省教育廳唯一官方公眾號(hào)“貴州教育發(fā)布”(guizhou _edu)和開陽縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。
(四)有關(guān)咨詢電話
省教育廳教師工作處：0851-85280302
貴陽市教育局：0851-87989391
開陽縣教育局人事科：0851-87220021
七、監(jiān)督投訴
縣紀(jì)委派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。應(yīng)聘者如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向省教育廳、市教育局和縣紀(jì)委派駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門投訴。
八、其他事項(xiàng)
1.本次特崗教師招聘不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。
2.在本次特崗教師招聘各環(huán)節(jié)中，國家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。
3.本《實(shí)施細(xì)則》解釋權(quán)屬開陽縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(開陽縣教育局)。本次招聘工作未盡事宜，由開陽縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定。
溫馨提示：
1、請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)：gz163rsw官方具體簡章發(fā)布后，我們會(huì)第一時(shí)間通過公眾號(hào)分享給大家。你可以在公眾號(hào)中回復(fù)“貴州公務(wù)員”隨時(shí)查看最新動(dòng)態(tài)。
2、有疑問可加小編個(gè)人微信：gz163rsw
貴州人事招考信息網(wǎng)官方公眾號(hào)：gz163rsw
貴州特崗教師招聘招考信息網(wǎng)官方公眾號(hào)：gzjszpw
貴州醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息網(wǎng)官方公眾號(hào)：gz163ylwsw
掃描下方二維碼直接關(guān)注公眾號(hào)
