貴陽小河科技村鎮(zhèn)銀行股份有限公司是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，由江蘇大豐農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)起，成立于2014年1月的一家股份制商業(yè)銀行。中國(guó)證監(jiān)會(huì)已于2017年11月8日正式受理江蘇大豐農(nóng)村商業(yè)銀行IPO申請(qǐng)。
貴陽小河科技村鎮(zhèn)銀行自成立以來，一直以促進(jìn)區(qū)域農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增收、農(nóng)民致富為己任，堅(jiān)持服務(wù)三農(nóng)、普惠民生宗旨，彰顯支農(nóng)、支小，做量、擴(kuò)面，科技、創(chuàng)新特色，力求形成與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展同頻共振、與民眾致富同心協(xié)力的良性互動(dòng)、互惠共贏的發(fā)展局面。貴陽小河科技村鎮(zhèn)銀行秉承“以德行定取舍，以能力定職位，以貢獻(xiàn)定薪酬”的用人理念，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展和人才儲(chǔ)備需要，面向社會(huì)公開招聘相關(guān)崗位員工，誠邀社會(huì)精英尤其是傾心金融事業(yè)的有志之士加盟。招聘有關(guān)事項(xiàng)如下：
一、招聘崗位及應(yīng)聘條件
總體要求：具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，品行端正，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)行為和不良行為記錄；身體健康，儀表端莊，能承受一定的工作壓力。
（一）客戶經(jīng)理，10-12名
崗位職責(zé)：收集市場(chǎng)和客戶信息,進(jìn)行資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)營(yíng)銷；負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)貸前調(diào)查、貸中審查、貸后管理工作；負(fù)責(zé)所經(jīng)辦業(yè)務(wù)檔案管理工作；負(fù)責(zé)產(chǎn)品對(duì)應(yīng)各渠道的業(yè)務(wù)管理和業(yè)務(wù)拓展。
任職要求：（1）全日制大學(xué)專科以上學(xué)歷；（2）年齡在30周歲以下（1988年6月30日以后出生）；（3）善于把握并分析市場(chǎng)信息，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、財(cái)務(wù)分析能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有一定金融從業(yè)經(jīng)歷、豐富業(yè)務(wù)資源的貴陽當(dāng)?shù)貞艏藛T優(yōu)先考慮。
（二）綜合柜員，5-6名
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)本行柜面相關(guān)業(yè)務(wù)，包括賬戶開戶、銷戶、掛失、變更、賬戶管理及柜面營(yíng)銷工作；負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)、出納、現(xiàn)金與結(jié)算工作；負(fù)責(zé)自助設(shè)備維護(hù)及安全管理工作；負(fù)責(zé)憑證、印章、報(bào)表及數(shù)據(jù)管理工作。
任職要求：（1）全日制大學(xué)專科以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；（2）年齡在28周歲以下（1990年6月30日以后出生）；（3）具有金融相關(guān)專業(yè)知識(shí)、較高溝通能力和學(xué)習(xí)能力、良好的服務(wù)意識(shí)，有一定銀行從業(yè)經(jīng)歷、銀行業(yè)務(wù)資源的貴陽當(dāng)?shù)貞艏藛T優(yōu)先考慮。
（三）科技人員，1-2名
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)本行科技信息支持工作；負(fù)責(zé)系統(tǒng)日常運(yùn)維，確保系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行；負(fù)責(zé)機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和管理；負(fù)責(zé)IT項(xiàng)目建設(shè)及管理，推廣實(shí)施組織信息系統(tǒng)實(shí)施；協(xié)助其他行政管理服務(wù)工作。
任職要求：（1）全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)及相近專業(yè)；（2）年齡在30周歲以下（1988年6月30日以后出生）；（3）熟悉信息技術(shù)管理，計(jì)算機(jī)設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)能力較強(qiáng)，有一定銀行業(yè)務(wù)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)、有相關(guān)專業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先考慮。
（四）市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)（享受副行長(zhǎng)級(jí)別），1名
崗位職責(zé)：協(xié)助行長(zhǎng)制定各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展策略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并組織實(shí)施；根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略組織制定和完善村行區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)行業(yè)、目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)客戶、營(yíng)銷策劃等市場(chǎng)營(yíng)銷方案并實(shí)施；協(xié)助行長(zhǎng)指導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)研、推廣及開拓工作，營(yíng)銷本行公司、個(gè)人和中間業(yè)務(wù)等金融產(chǎn)品，完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職要求：（1）全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、法律等專業(yè)優(yōu)先；（2）年齡在40周歲以下（1978年6月30日以后出生）；（3）從事金融工作8年以上（其中市場(chǎng)營(yíng)銷工作4年以上），有豐富的銀行市場(chǎng)營(yíng)銷策劃管理、信貸資產(chǎn)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制經(jīng)驗(yàn)，掌握國(guó)家及監(jiān)管部門金融政策、法律、法規(guī)和監(jiān)管要求，有良好的管理能力和先進(jìn)的行業(yè)管理理念、熟悉貴州銀行信貸市場(chǎng)、有豐富業(yè)務(wù)資源的人員優(yōu)先。
二、招聘程序
（一）報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間為2018年8月20日。具體筆試、面試時(shí)間另行通知。
（二）審查。對(duì)照應(yīng)聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員資格審查在收到報(bào)名資料后一周內(nèi)完成。
（三）面談。對(duì)符合應(yīng)聘條件人員，根據(jù)需要通知其攜相關(guān)證件原件來本行面談，了解基本情況及要求。面談在資格審查后一周內(nèi)完成。
（四）錄用。對(duì)面談情況較好且符合基本條件的應(yīng)聘人員，組織筆試、體能測(cè)試、體檢，合格的簽訂1年期勞動(dòng)合同，其中試用期6個(gè)月。
市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)錄用程序在面談時(shí)商定。
三、薪酬待遇
1.試用期薪酬?？蛻艚?jīng)理、綜合柜員、科技人員大學(xué)?？茖W(xué)歷的2500-3000元/月，大學(xué)本科學(xué)歷的3000-3500元/月。繳納“五險(xiǎn)一金”。
2.試用期滿轉(zhuǎn)正后薪酬?？蛻艚?jīng)理6000-10000元/月，綜合柜員5000-6000元/月，科技人員5000-8000元/月。薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資、等級(jí)工資、各項(xiàng)津貼、績(jī)效工資等，其中績(jī)效工資多勞多得，上不封頂。
3.市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)薪酬待遇面議。
四、其他事項(xiàng)
1.報(bào)名方式。（1）現(xiàn)場(chǎng)、信函報(bào)名。地點(diǎn)（資料郵寄地址）：貴陽小河科技村鎮(zhèn)銀行營(yíng)業(yè)辦公樓二樓 行政管理部(貴州省 貴陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 珠江路282號(hào)，郵政編碼：550009)
（2）網(wǎng)上報(bào)名。本行郵箱xzglb@gykjbk.com。應(yīng)聘資料應(yīng)打包成一個(gè)文件，按“崗位-姓名”格式命名。本行在貴陽人力資源網(wǎng)、本行網(wǎng)頁、本行微信公眾號(hào)等同步公告。
報(bào)名應(yīng)提供以下資料：身份證復(fù)印件、學(xué)歷證件復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”等，并填寫貴陽小河科技村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘報(bào)名登記表，粘貼照片。應(yīng)聘報(bào)名登記表附后。
未填寫報(bào)名登記表或報(bào)名登記表未粘貼照片的、資料不全或不清晰無法辨認(rèn)的，本行不予應(yīng)聘資格審查。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)填寫的簡(jiǎn)歷真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得隱瞞、編造、夸大個(gè)人有關(guān)信息，如發(fā)現(xiàn)本人實(shí)際情況與填報(bào)情況不符等弄虛作假行為，我行將隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。其中應(yīng)聘人員填寫的“畢業(yè)院校”和“專業(yè)”名稱應(yīng)與畢業(yè)證書相一致。
3.應(yīng)聘人員所提供資料（包括紙質(zhì)資料、電子文檔），本行一律對(duì)外保密，恕不退還。
4.我行秉承公平公正的招聘原則，無任何招聘環(huán)節(jié)需支付費(fèi)用,如以任何形式收到招聘付費(fèi)信息，請(qǐng)勿相信。
5.工作地點(diǎn)：貴陽小河科技村鎮(zhèn)銀行(貴州省 貴陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 珠江路282號(hào))。
6.貴陽小河科技村鎮(zhèn)銀行對(duì)本招聘公告享有最終解釋權(quán)。
7.聯(lián)系人及聯(lián)系電話：俞先生 0851-88580516 17192183939
李女士 0851-88580516 18984321887
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