163貴州人事考試信息網(wǎng)2018年6月29日訊：根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令2005年第6號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令2009年第139號(hào))、《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào))和《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號(hào))等規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州市第一人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘87名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位簡介
廣州市第一人民醫(yī)院(華南理工大學(xué)附屬第二醫(yī)院、廣州消化疾病中心、廣州醫(yī)科大學(xué)附屬市一人民醫(yī)院)是廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)下屬大型綜合性三級甲等醫(yī)院，是廣州地區(qū)醫(yī)療、教學(xué)、科研、干部保健的重要基地。醫(yī)院由院本部、鶴洞分院和南沙醫(yī)院三個(gè)院區(qū)組成。
現(xiàn)有職工人數(shù)4040人，其中衛(wèi)生技術(shù)人員3291人，高級職稱637人;博士生導(dǎo)師27人，碩士生導(dǎo)師108人。享受國務(wù)院政府特殊津貼專家10人，廣州市杰出人才1人，廣州市優(yōu)秀專家4人。編制床位2490張，2017年全院門急診總診療276.46萬人次，2017年出院病人8.75萬人次。
醫(yī)院設(shè)置專業(yè)學(xué)科50個(gè)，其中消化內(nèi)科、老年病科為國家臨床重點(diǎn)?？?消化病學(xué)為廣東省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科;共有普通外科、血液內(nèi)科、骨科、呼吸內(nèi)科等19個(gè)廣東省臨床重點(diǎn)?？?臨床分子醫(yī)學(xué)及分子診斷實(shí)驗(yàn)室為廣東省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室;中醫(yī)腦病科為廣東省“十二五”中醫(yī)特色?？平ㄔO(shè)項(xiàng)目;擁有1個(gè)國家消毒供應(yīng)培訓(xùn)基地，擁有25個(gè)國家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)基地。2014年5月23日，“廣州消化疾病中心”正式落戶醫(yī)院，這是廣州地區(qū)首個(gè)以消化疾病的臨床診治、科學(xué)研究、人才培養(yǎng)為一體的高級醫(yī)療研究中心。
廣州市南沙中心醫(yī)院由廣州市人民政府與南沙區(qū)人民政府共同投資興建，是南沙區(qū)目前唯一一所三級綜合性醫(yī)院，總占地面積10.04萬平方米。一期設(shè)置床位155張，于2008年7月開始運(yùn)營;二期工程于2016年3月交付使用，包括13層住院樓及5層醫(yī)技樓，建筑面積5萬平方米，開設(shè)床位500張。目前醫(yī)院配備價(jià)值近1.6億元的先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備和精密儀器。南沙醫(yī)院的開設(shè)完善了南沙地區(qū)的醫(yī)療服務(wù)配置，保障了區(qū)內(nèi)居民對高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)的需求。
鶴洞分院是廣州市第一人民醫(yī)院的首家直屬分院，是芳村地區(qū)一所新型現(xiàn)代化三級甲等醫(yī)院，建筑面積6600平方米，住院部設(shè)床位60張，擁有先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備，同時(shí)與總院共享CT、MR等大型醫(yī)療設(shè)備;全院實(shí)行電腦網(wǎng)絡(luò)化管理，并利用光纖與總院聯(lián)網(wǎng)，可實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)診療數(shù)據(jù)共享和遠(yuǎn)程會(huì)診。
二、招聘崗位和資格條件
(一)招聘崗位及要求
招聘崗位和具體要求詳見附件1《廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州市第一人民醫(yī)院2018年第一次公開招聘工作人員職位表》。
招聘專業(yè)代碼按照附件2中《廣東省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(無專業(yè)代碼)，但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在報(bào)名前提供畢業(yè)證書和課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。
招聘人員類型：2018年畢業(yè)生、非2018年畢業(yè)的往屆生、不限。
2018年畢業(yè)生是指2018年1月1日至2018年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員);
非2018年畢業(yè)的往屆生是指2017年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員);
不限是指以上兩類人員均可。
崗位資格條件中對工作經(jīng)歷有要求的，必須提供相應(yīng)的證明材料(勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄及單位證明，不含在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷)。2014年12月前機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明。
(二)報(bào)考條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下資格條件：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、適應(yīng)職位要求的身體條件;
5、具備招聘職位要求的資格條件(見附件1);
6、非廣州市戶籍人員應(yīng)符合穗府〔2014〕10號(hào)文規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;
7、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考;
8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)資格條件
1、具有正高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲以下;
2、具有博士學(xué)位或具有副高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下;
3、具有碩士學(xué)位或中級專業(yè)技術(shù)資格(廣州戶籍)的，年齡在40周歲以下;
4、本科學(xué)歷的，年齡在35周歲以下;
上述學(xué)歷學(xué)位在國(境)外取得的，要求同時(shí)出具教育部認(rèn)證材料。
招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。
三、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，登錄廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)門戶網(wǎng)站(http://www.gzmed.gov.cn)中鏈接到廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘網(wǎng)報(bào)名。
(二)報(bào)名時(shí)間
2018年7月13日上午9時(shí)至2018年7月17日下午17時(shí)。
(三)報(bào)名要求與報(bào)名注意事項(xiàng)
1、每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)崗位。
2、報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。
3、報(bào)名需上傳附件：
(1)身份證;
(2)戶口簿(首頁+個(gè)人頁);
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生上傳畢業(yè)生成績單、就業(yè)推薦表代替);
(4)報(bào)名崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證等證件(已通過考試未領(lǐng)證者，上傳成績單或發(fā)證部門出具的證明代替);
(5)大學(xué)英語四/六級成績單(崗位不要求英語等級者請寫說明上傳);
(6)崗位資格條件要求有工作經(jīng)歷者須上傳原單位人事部門出具的工作證明、勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄;
(7)報(bào)名崗位要求的其他證明、證件。
(四)資格初審
2018年7月18日至7月20日，招聘單位在網(wǎng)上對報(bào)考者資格條件進(jìn)行審核，符合條件者進(jìn)入招聘考核程序。不符合條件者不予通過審核，在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。
(五)準(zhǔn)考證打印時(shí)間
通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2018年7月26日上午9時(shí)起登錄原報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，打印時(shí)間為2018年7月26日上午9時(shí)至7月28日晚上24時(shí)止，過期不打印準(zhǔn)考證造成無法考試的后果自負(fù)。
四、考試
考試采取筆試加面試方式進(jìn)行，總成績?yōu)榘俜种啤９P試和面試成績分別占總成績的30%和70%。
(一)筆試(時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))
1、為確保招聘工作的競爭性和公正性，筆試開考比例原則上不低于1：3。達(dá)不到開考比例的，取消該招聘崗位或相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)。
2、要求招聘高層次人才(具有博士學(xué)位或高級職稱者)的崗位不安排筆試，此類崗位的應(yīng)聘者經(jīng)審核合格后，不受開考比例限制，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試考核。學(xué)歷學(xué)位要求為“本科及以上”或“碩士及以上”的，具有博士學(xué)位者不需參加筆試，但要符合該崗位開考比例要求;學(xué)歷學(xué)位要求為“碩士”或“本科”的，博士若應(yīng)聘該崗位需參加筆試。專業(yè)技術(shù)資格要求初級以上或中級以上職稱的，副高級或以上可不參加筆試，但要符合開考比例要求;專業(yè)技術(shù)資格要求初、中級職稱的，副高級或以上人員需參加筆試。直接進(jìn)入面試的，面試成績?yōu)榭偝煽儭?span style="display:none">cUY貴州163_163貴州人事考試信息網(wǎng)_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)
3、筆試采用閉卷獨(dú)立完成方式，主要測試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和從事應(yīng)聘崗位的專業(yè)能力。筆試成績采取百分制，合格分?jǐn)?shù)為60分,成績合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4、筆試成績及面試人員名單在廣州市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站及廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘網(wǎng)站公布。
(二)面試
1、資格復(fù)審：在面試前將對面試對象進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。通過資格復(fù)審的，進(jìn)入面試。資格復(fù)審不合格的，將不安排其參加面試，并將根據(jù)筆試成績合格者中高低依次遞補(bǔ)面試對象。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)、所需提供資料將另行通知。
2、面試人數(shù)：在筆試成績合格的人員中，根據(jù)成績從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)(1：3)的比例確定面試對象。達(dá)不到設(shè)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。
3、面試：面試采用面談形式，具體時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知面試對象。面試成績采用百分制，合格成績?yōu)?0分，成績合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，未有面試合格人選的招聘崗位空缺。面試成績于當(dāng)日以書面形式通知考生。
總成績低于60分者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
五、體檢和考核
(一)體檢
根據(jù)考生總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。若出現(xiàn)總成績同分的，先按面試成績區(qū)分先后;面試成績?nèi)圆荒軈^(qū)分先后的，則加試專業(yè)能力測試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
體檢按照《中共廣東省委組織部、廣東省財(cái)政廳、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。體檢在廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行, 具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位確定并另行通知,所需經(jīng)費(fèi)由招聘單位負(fù)責(zé)。
因考生個(gè)人原因，在面試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)未完成體檢的，視同本人放棄聘用機(jī)會(huì)，法律法規(guī)另行規(guī)定的除外。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
(二)考察
考察按照《中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。
六、公示
擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局、廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
七、遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按考試總成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。
(一)體檢或考察不合格的;
(二)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
(三)擬聘人選放棄聘用的;
(四)未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
八、聘用及待遇
(一)由用人事業(yè)單位與批準(zhǔn)聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。
(二)獲聘用人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員，工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。
九、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名;
(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
(三)持有廣東省外專業(yè)技術(shù)資格的報(bào)考人員須按廣州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))，在聘用后一年內(nèi)辦理專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)手續(xù)。在通過專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)前暫按低一級層次專業(yè)技術(shù)資格崗位聘用。
(四)應(yīng)屆生應(yīng)承諾在2018年12月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書，否則單位有權(quán)作出進(jìn)一步處理。
本公告由廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話： 020-81045949，020-22903809，舉報(bào)(投訴)或監(jiān)督電話：020-81048110，020-39096038，020-81083390。
廣州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
2018年6月27日
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